Saya sudah berhenti dari pekerjaan saya dan saya menyesalinya, apa yang bisa saya lakukan?

Sering kali kita dapat bertindak berdasarkan dorongan hati. itu Stres dan ketegangan yang biasanya hidup dalam lingkungan kerja dapat menyebabkan itu, kadang-kadang, kita membuat keputusan dengan cara yang agak terburu-buru dan yang kemudian kita sesali. Adalah penting bahwa, sebelum meledak, pikirkan baik-baik tentang langkah Anda selanjutnya dan rencana apa yang Anda miliki di tempat kerja. Tetapi perencanaan awal ini tidak selalu memungkinkan dan, oleh karena itu, Anda mungkin menemukan diri Anda dalam situasi "Aku sudah keluar dari pekerjaanku dan aku menyesalinya". Jika ini adalah kasus Anda, teruslah membaca artikel Psikologi-Online ini di mana kami akan memberikan serangkaian kiat agar Anda dapat menyelesaikan situasi ini dan memulihkan stabilitas pekerjaan dalam hidup Anda lagi.

Anda menyesal meninggalkan pekerjaan tetapi mengapa??

Jika Anda telah meninggalkan pekerjaan itu dan menyesalinya, Anda sekarang mungkin mempertimbangkan opsi untuk kembali. Namun, sebelum mengambil langkah ini, penting bahwa Anda menganalisis alasan mengapa Anda meninggalkan pekerjaan dan alasan mengapa Anda sekarang menyesal..

Kita harus ingat bahwa, berkali-kali, perjalanan waktu membuat "luka sembuh" dan apa yang kita lihat kemarin tak tertahankan, hari ini kita tidak melihatnya sebagai hal yang buruk. Namun, jika itu mengganggu kita sebelumnya, itu pasti akan mengganggu kita jika kita kembali ke titik yang sama. Oleh karena itu, sebelum membuat keputusan kami sarankan Anda mengingat hal-hal berikut:

Analisis penyebab Anda meninggalkan pekerjaan

Jika Anda bosan, terbakar atau Anda merasa mandek, kemungkinan besar, ketika Anda kembali, setelah waktu Anda berada di titik yang sama. Ketakutan tidak bisa menjadi mesin dalam hidup kita dan, oleh karena itu, jika pekerjaan yang Anda tinggalkan dengan cara yang sepenuhnya beralasan, maka kembali ke sana bisa menjadi kesalahan. Namun, mungkin karena Anda bertindak terlalu cepat dan impulsif, sesuatu terjadi dalam hidup Anda yang membuat Anda meninggalkan posisi di mana Anda merasa terpenuhi dan bahagia.

Adalah penting bahwa Anda tahu mengapa Anda membuat keputusan. Dan, di atas semua itu, itu jangan menipu diri sendiri, Yah, itu tidak akan membawamu ke apa pun. Berlatihlah dengan tulus dan jujur ​​pada diri sendiri dan ingatlah alasan mengapa Anda memutuskan untuk memutuskan hubungan kerja itu. Hanya dengan begitu, menemukan kebenaran secara langsung, dapat membuat keputusan.

Analisis pertobatan Anda

Begitu Anda ingat mengapa Anda meninggalkan pekerjaan itu, sekarang saatnya mencari tahu alasannya, hari ini, Anda merasa menyesal. Di sinilah lebih banyak perasaan dan emosi dapat bersatu yang dapat saling bertentangan. Sebagai contoh, Ketakutan adalah salah satu mesin utama itu bisa membuat kita mundur dalam keputusan yang telah kita buat. Bisa jadi Anda berhenti dari pekerjaan karena ingin mencoba keberuntungan di sektor lain atau memulai bisnis baru, namun, jika semuanya tidak berjalan dengan baik, Anda mungkin ingin kembali ke zona nyaman Anda untuk menghindari minuman yang buruk..

Dalam hal ini Anda harus mengingatnya keputusan yang Anda buat adalah milik Anda sendiri. Tidak ada yang bisa memberi tahu Anda apa yang terbaik yang harus Anda lakukan. Tetapi, ya, penting bagi Anda untuk menghargai kemungkinan memulai di beberapa perusahaan baru karena, yang jelas, adalah bahwa perubahan dalam kehidupan selalu positif. Segala sesuatu dipelajari dan semakin kita bergerak, semakin kita memperkaya diri kita sendiri. Namun, keputusan akhir hanya milik Anda dan Anda harus memilih sesuai dengan kebutuhan nyata dan pribadi Anda.

Pikirkan masa depan Anda, bukan masa kini Anda

Dan, akhirnya, jika Anda menyesal telah meninggalkan pekerjaan Anda, sebelum mengetuk lagi di pintu, kami sarankan Anda untuk memikirkan satu hal: ¿Dapatkah Anda membayangkan bekerja di perusahaan itu di masa depan? Pikirkan itu dengan hatimu di tanganmu, jujurlah pada dirimu sendiri. Sering kali, perasaan pertobatan ini digerakkan oleh rasa takut Dan, sama seperti kita membuat keputusan untuk meninggalkan pekerjaan, emosi pertobatan mungkin muncul di benak kita..

Namun, sebelum terus bertahan dengan orang buta, yang terbaik adalah berpikir jika, sungguh, Anda melihat diri Anda bekerja selama beberapa tahun di perusahaan itu. Jika jawabannya tidak, sebaiknya Anda mencari pekerjaan lain, di perusahaan lain, untuk dapat memulai lagi. Kembali ke asal hanya karena "ketakutan" sama sekali tidak direkomendasikan.

4 tips untuk kembali ke pekerjaan yang sama

Jika Anda telah meninggalkan pekerjaan Anda dan menyesalinya, setelah melakukan latihan refleksi yang baru saja kami tunjukkan, Anda mungkin telah mengambil keputusan untuk kembali ke pekerjaan yang sama. Dalam hal ini, Anda harus memperhitungkan tip-tip ini yang akan membantu Anda melanjutkan pekerjaan Anda dan melakukannya dengan cara sebaik mungkin. Tidak pernah mungkin untuk kembali ke titik yang sama dengan yang kami tinggalkan, hidup berubah dan pekerjaan berubah. Karena itu, kami sarankan Anda menganggapnya sebagai peluang kerja baru, sebagai "kembali ke awal" dan, dengan demikian, Anda dapat menghidupkan kembali emosi pekerjaan baru..

Manfaatkan kontak Anda

Sangat mungkin bahwa di perusahaan masih ada beberapa rekan lama yang terus bekerja di sana. Karena itu, cara yang baik untuk mencoba kembali ke pekerjaan yang sama adalah dengan menghubungi mereka untuk melihat bagaimana situasinya. Mereka juga akan dapat "meratakan" tanah tersebut berbicara dengan orang yang bertanggung jawab atau dengan sumber daya manusia sehingga mereka dapat mempertimbangkan pencalonan Anda. Ini adalah cara langsung untuk memasukkan kembali templat karena mereka tahu cara Anda bekerja.

Itu tidak akan mudah

Meskipun, pada pandangan pertama, sepertinya kembali ke pekerjaan lama bisa menjadi sesuatu yang sederhana, itu tidak akan terjadi. Mungkin saja atasan dan kolega Anda bertanya tentang penyebab Anda meninggalkan pekerjaan. Selain itu, mungkin keputusan Anda untuk meninggalkan jabatan menyebabkan beberapa keraguan di kalangan bos yang mungkin melihat bahwa profil Anda tidak sepenuhnya dapat diandalkan. Jadi bersiaplah untuk memberikan penjelasan dan mempertahankan posisi Anda.

Terima bahwa akan ada perubahan

Ketika Anda kembali ke pekerjaan yang sama, mungkin semua manfaat atau tugas yang sebelumnya Anda tetapkan, sekarang berbeda. Bahkan, mungkin Anda memasuki posisi yang lebih rendah atau pindah departemen. Alih-alih bangga pada aspek ini, yang kami sarankan adalah Anda menganggapnya sebagai peluang baru untuk tumbuh dan belajar secara profesional. Cobalah untuk meninggalkan ego Anda dan bersiaplah untuk menjalani pengalaman baru di perusahaan yang sudah Anda kenal.

Bersabarlah

Dan akhirnya, kami juga menyarankan Anda untuk tidak sabar. Tentunya, ketika Anda telah berada di posisi selama beberapa minggu, Anda akan melihat bahwa ada beberapa kesalahan atau situasi berulang yang telah Anda alami. Alih-alih mengumpulkan ketegangan dan kebosanan itu, belajarlah dari pengalaman masa lalu Anda. Jangan biarkan "hantu masa lalu" membuat penyok di masa depan. Dan, untuk ini, Anda harus mengambil ini seolah-olah itu adalah kesempatan baru untuk tumbuh dan berkembang. Anda harus mendorong sikap positif di tempat kerja untuk menghindari jatuh ke dalam rutinitas dan kebosanan.

Artikel ini murni informatif, dalam Psikologi Online kami tidak memiliki fakultas untuk membuat diagnosis atau merekomendasikan perawatan. Kami mengundang Anda untuk pergi ke psikolog untuk menangani kasus Anda secara khusus.

Jika Anda ingin membaca lebih banyak artikel yang mirip dengan Saya telah meninggalkan pekerjaan dan saya menyesal, apa yang bisa saya lakukan?, Kami menyarankan Anda untuk memasukkan kategori Pelatihan kami.