Kebaikan adalah hadiah yang layak dibagikan
Kebaikan adalah nilai yang banyak dari kita masih percayai. Ini adalah bahasa penghormatan dan pertimbangan, itu adalah bantal yang memantapkan kerusakan kehidupan dan hadiah yang kami tawarkan melalui penampilan, kata-kata dan dengan tindakan kecil dari kehidupan sehari-hari. Menjadi baik tidak memerlukan biaya apa pun, namun Anda mendapatkan banyak.
Lao Tse dia biasa mengatakan dalam teksnya bahwa kata-kata ramah menciptakan kepercayaan, bahwa pikiran mulia berasal kebaikan dan yang ditandai dengan rasa hormat, menjalin ikatan yang tidak bisa dihancurkan. Namun, di banyak lingkungan terdekat kita, kita tidak melihat nilai ini tertanam atau hadir seperti yang kita inginkan.
"Berbaik hatilah, setiap orang bertempur di pertempuran yang tidak kamu sadari"
-Plato-
Apakah kita ramah??
Para ahli dalam kepemimpinan dan psikologi organisasi, misalnya, tahu bahwa kebaikan atau altruisme bukanlah konsep yang sangat selaras dengan dimensi-dimensi yang tampaknya menjamin bahwa perusahaan berada dalam posisi yang baik di pasar.. Daya saing, kekuatan, pengaruh atau inovasi berada di atas persaudaraan itu sedikit manfaat di mana mengenali pihak lain akan menyiratkan kehilangan status, waktu dan efektivitas.
Di sisi lain, dan menurut Felix Losada, direktur Pemasaran dan Hubungan Kelembagaan dan penulis buku Protokol Cerdas, jika kita kurang baik adalah untuk fakta yang sangat spesifik. Kesopanan sosial berkembang, dan dalam kasus kami, hal itu dilakukan berdasarkan konteks yang ditandai dengan tergesa-gesa, stres dan konsumerisme, di mana orang tersebut lebih fokus pada alam semesta egois mereka sendiri daripada pada condong ke arah planet terdekat mereka.
Jika kita ingin menaikkan panji kebaikan lagi, kita harus melakukan perubahan internal yang memadai.
Apakah kita hidup di era antipati?
Di masa kini, Tidak ada kekurangan yang percaya bahwa bersikap baik adalah membuang-buang waktu atau menanggung risiko diambil untuk menjadi lemah, atau oleh beberapa yang tertarik. Dalam dunia bisnis, misalnya, mitra yang soliter, ramah, dan mudah diakses dipandang dengan kecurigaan. Karena kemungkinan besar, bagaimana tidak, adalah bahwa itu adalah "pendakian", yang terlihat dengan perilakunya untuk naik posisi dan mendapatkan kursi.
Kebaikan, pada gilirannya, bukanlah dimensi yang berguna dalam bidang manajemen. Seperti halnya kita "menjual" yang sekarang dilatih para manajer dalam Kecerdasan Emosional dan dinamika kelompok yang disesuaikan, satu-satunya hal yang mereka cari adalah agar karyawan mencapai tujuan, dan agar organisasi menjadi kompetitif di pasar yang selalu berubah dan menindas..
Kita hidup dalam budaya "Saya melakukan cukup banyak untuk apa yang mereka bayar kepada saya" Di dunia ini ditandai oleh "Aku" dan "SEKARANG" hampir tidak ada waktu untuk menatap mata kita, untuk a "Selamat pagi, bagaimana dengan semuanya?" o untuk a "Apakah kamu butuh sesuatu?" ... Tidak mungkin lagi untuk duduk berhadapan muka, di luar jadwal dan tekanan untuk memupuk hubungan yang lebih positif dan untuk menciptakan iklim pemahaman dan kolaborasi di mana kita semua akan menang.
Di era antipati dan kedekatan ini, kebaikan diterjemahkan menjadi hilangnya waktu, 8% lebih sedikit untung di perusahaan atau berisiko kehilangan sesuatu yang penting di jejaring sosial kita jika kita mematikan ponsel saat kita bersama teman atau pasangan. Apakah itu sangat berharga?
"Kebodohan fungsional": tuntutan besar di banyak perusahaan Sebesar apa pun biaya yang harus kami keluarkan, itu adalah bukti: sampai hari ini kebodohan fungsional terus menjadi motor utama di banyak organisasi. Baca selengkapnya "Bahkan di saat krisis ada harapan dalam kebaikan
Kebaikan adalah hadiah yang layak dibagikan, bahkan jika itu tidak dipahami, bahkan jika kita tidak menerima rasa terima kasih sebagai balasannya. Dalam beberapa cara, dan meskipun tampaknya bertentangan, kita juga akan berinvestasi dalam diri kita sendiri, dalam merasa lebih baik dan dalam mengembangkan kedekatan empatik yang mendukung pertumbuhan pribadi dan emosional kita..
"Bersikap baik kepada semua orang, bergaul dengan banyak orang, akrab dengan sedikit, teman satu dan musuh siapa pun"
-Benjamin Franklin-
Di sisi lain, meskipun banyak filsuf mengatakan kepada kita bahwa konsep kebaikan sosial telah kedaluwarsa, masih ada harapan. Kami sangat sadar bahwa dunia modern ini menuntun kami untuk menjadi individualistis dan kompetitif, dan bahwa stres dan kegugupan membuat yang terburuk dari diri kita keluar dari waktu ke waktu. Sekarang ... apakah ini yang kita inginkan? Pada orang yang tidak mampu memperjuangkan koeksistensi yang lebih ramah?
Mulai perubahan
Mari kita juga memikirkan generasi masa depan dan wilayah yang tidak ramah yang dapat kita wariskan kepada anak-anak kita jika kita tidak melakukan perubahan. Kita harus menjadi sadar dan menjadi agen aktif dari perubahan sikap dan pendekatan ini.
Kita tidak bisa melupakan bahwa ketika seorang bayi tiba di dunia ia "diprogram" untuk terhubung dengan orang lain. Bahkan, sampai 7 atau 8 tahun seorang anak altruistik dan kolaboratif secara alami. Setelah tahap ini, mereka mulai lebih fokus pada diri mereka sendiri dan mengembangkan perilaku berdasarkan daya saing.
Jika kita menginvestasikan waktu pada mereka untuk mendidik mereka dalam nilai kebaikan dari masa-masa awal ini, kita akan menabur benih masa depan yang lebih mulia dan lebih berempati. Mari kita mulai dengan sopan santun verbal dan gestural, sementara kita sendiri juga merehabilitasi konsep kebaikan dalam kehidupan kita sehari-hari.
Mari kita memulihkan kode urbanitas, mari kita mengangkat wajah layar ponsel kita untuk saling memperhatikan melalui tampilan, di sana di mana pemberitahuan otentik muncul, yang datang dari jiwa dan dari hati.
Mari kita mulai hari ini untuk sedikit mengernyit, mengerem dengan tergesa-gesa dan untuk merasakan hidup dengan gigitan kecil sambil tersenyum, sementara kita mendedikasikan lebih banyak waktu untuk orang-orang yang kita cintai.. Karena bersikap baik itu gratis dan, meskipun beberapa orang percaya, rasanya sangat baik.
Saya adalah generasi dari tolong, terima kasih dan hormat. Tolong dan terima kasih adalah dua kata ajaib yang akan dengan mudah membuka banyak pintu yang kita panggil dalam hidup kita, karena kita semua suka rasa hormat. Baca lebih lanjut "Gambar milik Sara Biernam