Teste das cores de Lüscher cara kerjanya dan interpretasi

Ada banyak teknik dan tes yang bertujuan untuk mengukur atau menyelidiki pikiran dan perilaku kita. Tes psikologis adalah akar penyebab perlunya mengelompokkan dan menganalisis kepribadian dua individu dengan tujuan melebur perawatan mereka. Anda akan terlebih dahulu menguji kepribadian yang akan muncul sebagai "teknik projetive". Essas analisavam a nossa personalidadde dari interpretasi rangsangan yang berbeda, sejam the palavras, desenhos ou, neste caso, core.

O teste das cores de Lüscher, Tes psikologis ini adalah inti, dibuat lebih dari 50 tahun yang lalu dan masih digunakan, misalnya, dalam wawancara bisnis. Apakah Anda ingin tahu cara membuat kepribadian Anda sederhana, lebih menyenangkan dan menyenangkan? Entao terus membaca untuk memahami maknanya dan interpretasinya neste artigo de Psicologia-Online.

1. Pengujian psikologis inti
2. Bagaimana cara kerja Lüscher atau menguji inti Anda?
3. Tes psikologis inti: makna
4. Teste das cores: interpreção das cores positivo
5. Teste das cores: interpreção das cores negativas

Pengujian psikologis inti

Saat ini, ada beberapa tes psikometrik yang tujuan utamanya adalah untuk mendiskreditkan kepribadian kita. Sebagian besar tes digunakan dan umumnya digunakan dengan tingkat validasi tinggi, seperti atau menyelesaikan 16 pf Catell.

Tidak ada masalah, apakah teknik yang digunakan adalah tenham ficado untuk nilai statistik devs aus seus baixos, the sendu muito digunakan untuk fora de hospitais e clinic de psicologia.

Contoh yang jelas adalah pengujian psikoterapis Max Lüscher, yang tujuannya adalah untuk menganalisis keterampilan pribadi kita escolha de certas core. Com quizz, menurut core yang kita sukai, kita memiliki kepribadian dengan gaya lidar sebagai situasi konkret..

Esse das das cores costuma dapat digunakan di proses selesivos de empresas para ajudar na escolha dari kandidat yang tidak dapat melihat profil perusahaan dan dapat dianggap sebagai tes pribadi oleh inti.

Penggunaan tes psikologi das cores

Ada beberapa modalitas tes ini: asli dan ringkasan. Kami memproses seleção dari perusahaan costuma-untuk digunakan pada versão mais curta, yang didasarkan pada pengawalan oito carteras de cores. Untuk mengikuti, kami akan menjelaskan cara lebih detail cara kerjanya atau menguji core.

Bagaimana cara kerja Lüscher atau menguji inti Anda?

Seperti yang kita bahas sebelumnya, penting inti tes psikologi é de natureza projetiva e didasarkan pada pengorganisasian serangkaian poster inti. Tidak ada kasus versi ringkasan, atau penunjukan profesional dari cartito, masing-masing um um com, dan seorang pesimis yang membuat atau melakukan pengujian yang tempatkan dalam karton sesuai dengan preferensi anda.

Orde ini harus feita duas veze tidak ada tes psikologis inti: na kedua kalinya, adem untuk mesma, isso dapat menunjukkan uma kekakuan ou uma personalidade mais parah.

Dari semua bentuk, dan juga posisi-posisi yang disaring yang berisi catatan atau jabatan, yang lebih disukai oleh psikolog, responsif untuk melakukan interpretasi. Untuk itu, alem da ordem em das cores, kami juga mengurus waktu atau penundaan yang kami lakukan untuk mengelolanya, jadi kami beralih dari posições selama atau uji coba yang tidak kami jalani..

Agora yang você já tahu um pouco mais bagaimana cara kerjanya atau Anda menguji, bahwa wajah seperti itu dan, assim, descobrir maou pouco di pribadinya?

Atur sebagai inti Anda akan melihat gambar selanjutnya dari accord com ke pessoal preferência Anda. Anda dapat mendaftar atau mengirim email ke papel sehingga lebih mudah untuk menerjemahkan ke tes pribadi..

Tes psikologis inti: makna

Depois que cores já estiverem em ordem é pada saat menginterpretasikan hasil uji kepribadian cores. Penting bagi lembrar esse teste tidak valid diagnosis Itu sebabnya tidak dapat digunakan untuk mendukung masalah atau psikopatologi, hanya untuk mengungkapkan beberapa prinsip dasar pribadi.

Teste das cores: interpreção das cores positivo

Agora membaca atau arti setiap kor "positif" dan veja qual é untuk pentingnya masing-masing perjanjian serta untuk menganalisis kepribadiannya, menurut uji psikologis inti:

Biru

• Ini penting bagi Anda untuk menemukan lebih baik berarti bahwa Anda memiliki equilíbrio e harmonia.
• Itu akan menempati tempat ketiga atau keempat, itu berarti bahwa itu dibuang já foram alcançados.
• Anda akan dapat muncul di posisi yang lebih banyak untuk daftar, yang dapat berarti ketidakmungkinan mencapai harmoni atau setidaknya penindasan terhadap tujuan mencapainya..

Vermelho

• Dimungkinkan untuk melihat muara tangan pertama atau posisi kedua, itu bisa menjadi sinode dari masalah kebahagiaan besar, atau seja., Apakah kamu mau fazer com sua sua life.
• Ini adalah es estiver terceiro ou quarto tempat berarti bahwa untuk itu efektif dan efektif, ou seja, você adalah fazendo tudo atau yang ia inginkan tidak ada saat.
• Ini adalah untuk membuat Anda senang dengan sexta colocações, setelah kepemilikan bahwa est est estadeade esteja estacionada.
• Akhirnya, itu akan menjadi tempat yang tepat bagi Anda untuk mendapatkan tempat-tempat, provavelmente você menyangkal Anda melihat-lihat tentang atau bahwa Anda ingin menjadi fazendo.

Amarelo

• Amarelo é a cor do otimismo. Jadi, berapa banyak ester yang diposisikan melhor untuk menghadapi masalah akan lebih ceria dan berorientasi pada efisiensi.

Hijau

• Lüscher kedua, atau hijau terkait à autoformação, ou seja, maanto alto na sua ordem estiver essa cor, melhor adapted você is com o seu redor.
• Di sisi lain, itu hijau untuk menempati posisi ketujuh atau posisi, yang mungkin memiliki masalah terkait dengan ketergantungan pada orang lain..

Teste das cores: interpreção das cores negativas

Agora membaca atau arti masing-masing cor "negatif" dan veja qual é untuk pentingnya masing-masing perjanjian sebagai kawan diperintahkan oleh você untuk menganalisis kepribadian mereka dari pengujian inti non-psikologis core. Lüscher kedua, essas cores não deveriam dimarahi sebagai opções já pertama yang dapat menunjukkan masalah atau gaya konfrontasi negatif.

Preto

• Saya pura-pura menempati tempat pertama dan sinal yang tidak Anda inginkan agressividade e confronmento.
• Diputuskan untuk menempatkan atau melakukan prete n terceira ou quarta posições, atau setelah itu latihan bahwa agressividade nesse moment memberi kehidupan.
• Di sisi lain, itu disebut corm posições mais baixas, itu bisa berarti agressividade yang tertekan (quarta ou quinta posições) atau rejeição da mesma (ketujuh atau oitava).

Roxo

• Atau roxo é um pouco sulit dianalisis dengan benar. Itu ditempatkan di tempat pertama atau kedua dalam ordemnya, ia mampu membuat yang besar Vaidade.
• Bukan entanto, itu disebut colocou atau roxo algumas posições mais para baixo, isso é um sinal of great sensibilidade.
• Dia dilahirkan lima atau enam kali, dan dia mungkin sangat empatik. Lebih tepatnya menjadi kor estiver bukan final sua ordem, isso dapat juga berarti empati escassa.

Marrom

• O marrom terkait dengan desejos de satisfazer as kebutuhan perusahaan. Jadi, berapa banyak lagi baixa untuk posisi Anda dalam daftar, lebih banyak untuk menekan kembali kebutuhan sosial Anda.

Cinza

• Atau cinza é cor neutralidade cor. Ini menempati posisi pertama atau kedua dalam daftar Anda, itu berarti Anda memiliki kebutuhan netralitas yang besar..
• Anda dapat menemukan indikasi bahwa Anda dapat mencapai kenetralan Anda?.
• Já se a cor estiver nas ult posições, isso dapat berarti bahwa Anda menekan (tempat kelima atau keenam) atau berada di rejeitando (ouitava ketujuh) ke neutralidade.

Artikel ini hanya informatif, dalam Psikologi Online kami tidak memiliki kemampuan untuk membuat diagnosis atau menunjukkan perawatan. Kami menyarankan Anda berkonsultasi dengan seorang psikolog sehingga ia dapat memberi tahu Anda tentang kasus Anda..

Ini dimaksudkan untuk membaca lebih banyak artikel yang mirip dengan Teste das cores de Lüscher: cara kerjanya dan interpretasi, Kami merekomendasikan itu di antara kategori Pengujian Personalitas kami.