Pengaruh rasa tidak aman pada kerja sama
Di tempat-tempat di mana ada paparan kekerasan yang tinggi, perasaan tidak aman dapat memengaruhi hubungan sosial. Tindakan seperti berjalan di jalanan yang gelap akan lebih jarang terjadi ketika Anda merasa tidak aman, tetapi juga tindakan lain seperti memberi bantuan. Orang yang merasa tidak aman akan berpikir dua kali. Karena itu, akan ada pengaruh rasa tidak aman dalam kerja sama.
Untuk lebih memahami hubungan antara rasa tidak aman dan kerja sama ini, kami beralih ke studi yang dilakukan di Kolombia. Dalam studi ini, para peneliti menemukan itu orang yang merasa lebih tidak aman lebih mengandalkan orang lain, tetapi kecenderungan mereka untuk bekerja sama untuk penyediaan barang publik dikurangi. Apakah Anda ingin mengetahui bagaimana mereka melakukannya??
Pentingnya faktor psikologis dan perjalanan waktu
Untuk memikirkan apa yang tampak jelas, beberapa penelitian telah menemukan itu orang yang terekspos perang atau konflik sipil lebih banyak bekerja sama. Tentu saja, ini terjadi begitu konflik berakhir. Orang-orang yang terlibat lebih bersedia untuk berpartisipasi dalam organisasi masyarakat dan memobilisasi secara lebih politis. Karena itu, tampaknya ada hubungan antara paparan kekerasan dan perilaku prososial.
Namun, studi ini telah dikritik. Pertama, studi-studi ini tidak menghargai persepsi rasa tidak aman. Penilaian subyektif, kadang-kadang, lebih penting daripada yang obyektif. Tingkat pembunuhan di kota kami mungkin sangat tinggi atau kami mungkin telah menyaksikan beberapa kejahatan, tetapi meskipun demikian, persepsi kami tentang rasa tidak aman mungkin masih tinggi. Itulah mengapa sangat penting untuk mengetahui unsur-unsur psikologis.
Kedua, sebagian besar studi ini hanya memasukkan satu pengukuran dari waktu ke waktu. Artinya, tanyakan kesediaan peserta untuk bekerja sama pada satu kesempatan. Jika Anda tidak bertanya lagi setelah beberapa saat, Anda tidak bisa tahu apakah sikap mereka terhadap kerja sama tetap sama.
Belajar di Kolombia
Mengingat masalah yang dipaparkan oleh penelitian sebelumnya, sebuah investigasi di Kolombia telah mencoba menyelesaikannya. Untuk ini, mereka menghargai persepsi orang tentang rasa tidak aman. Secara khusus, perasaan tidak aman yang dirasakan pada tingkat pribadi, keluarga dan masyarakat. Selain termasuk beberapa eksperimen ekonomi untuk mengukur kerja sama, kepercayaan dan altruisme. Studi dilakukan di kota dengan tingkat kekerasan tinggi dan rendah.
Studi dilakukan dalam dua waktu yang berbeda, pada tahun 2011 dan 2014, dengan peserta yang sama. Dalam studi 2011 mereka menemukan itu orang yang merasa lebih tidak aman kurang mau bekerja sama. Meski begitu, orang-orang ini lebih percaya dan lebih altruistik daripada mereka yang merasa kurang aman.
Untuk bagiannya, hasil yang sama ditemukan dalam penelitian 2014. Sekali lagi orang-orang dengan rasa tidak aman lebih sedikit tidak mau bekerja sama meskipun mereka lebih banyak percaya. Ini adalah, kesediaan untuk bekerja sama dan percaya diri akan sangat tergantung pada rasa tidak aman. Yang tergantung pada viktimisasi atau bahwa orang telah merasakan korban selama konflik atau perang.
Ketidakamanan dalam kerja sama
Singkatnya, apa yang telah ditemukan dengan penelitian ini adalah itu Ketidakamanan meningkatkan kepercayaan diri, tetapi pada saat yang sama, mengurangi kerja sama. Dengan kata lain, dengan meningkatkan persepsi rasa tidak aman, orang mengaktifkan kemampuan untuk percaya dan mulai memberi perhatian khusus pada sinyal-sinyal kepercayaan yang dikirimkan orang lain..
Dalam konteks di mana rasa tidak aman dianggap tinggi, kepercayaan di antara orang-orang meningkat dalam pencarian manfaat bersama. Namun, ini tidak menyiratkan peningkatan kerja sama. Yang mungkin disebabkan orang merasa lebih rentan. Hasil ini sangat penting, karena mereka menunjukkan itu bahkan ketika konflik atau perang telah berakhir, jika rasa tidak aman yang dirasakan tidak berkurang, kerja sama akan lebih sulit untuk dihasilkan.
Sebagai saran, penulis studi ini mengusulkan untuk memberikan 1) perhatian psikososial yang bertujuan mengurangi perasaan tidak aman pada orang; 2) membangun sinyal kepercayaan dalam komunitas; dan 3) mengambil tindakan untuk mengurangi kemungkinan sumber ketidakamanan. Secara keseluruhan, menyoroti pentingnya rasa tidak aman yang dirasakan dalam pasca konflik dalam menghadapi meningkatnya perilaku prososial.
Ketidakamanan bukanlah musuh Anda. Kita begitu terbiasa melihat ketidakamanan sebagai musuh yang paling baik untuk melarikan diri, sehingga kita bahkan tidak berhenti untuk melihat apakah itu memberi kita keuntungan. Apakah Anda berani menemukan mereka? Baca lebih lanjut "