Prinsip pareto atau aturan 80/20, apa itu dan apa kegunaannya?

Prinsip pareto atau aturan 80/20, apa itu dan apa kegunaannya? / Organisasi, Sumber Daya Manusia dan Pemasaran

Pada beberapa kesempatan, Anda pasti akan memperhatikan itu orang-orang tertentu berhasil melakukan hal-hal yang terlihat sangat sulit dan juga dalam waktu singkat.

Sehingga Anda akan bertemu dengan seseorang yang, bekerja beberapa jam sehari, menghasilkan banyak uang atau yang memperoleh hasil akademis dengan menginvestasikan sedikit waktu dalam studi; atau bahwa selain belajar karya dengan kinerja yang jauh lebih tinggi dibandingkan dengan rekan-rekan mereka dan hanya mencurahkan dua atau tiga jam untuk studi (tidak termasuk akhir pekan).

Prinsip Pareto: sebuah trik untuk memahami kesuksesan dan kegagalan

Bagaimana mereka melakukannya? Apa masalahnya? Anda harus tahu satu hal: Anda juga dapat melakukan hal yang sama seperti mereka, dengan cara apa, dengan menerapkan Prinsip Pareto.

Nama metode ini adalah karena Vilfredo Pareto, ekonom dan sosiolog abad ke-20. Di Italia, pada saat itu, 20% dari populasi menimbun 80% dari modal ekonomi. Fenomena yang sama ini dapat diekstrapolasi, saat ini, ke seluruh dunia, namun polanya tetap sama: hanya sedikit yang memonopoli sementara sebagian besar sangat sedikit.

Contoh untuk memahami aturan 80/20

Saya akan menjelaskan pengalaman pribadi saya menerapkan sistem ini. Sebelumnya, saya menghabiskan banyak waktu di tempat kerja dan satu-satunya downside bukan hanya jam yang diinvestasikan, tetapi juga upaya yang terlibat. Dapat dikatakan bahwa dialah yang pertama tiba di kantor dan yang terakhir pergi, saya tidak punya pilihan selain mendedikasikan malam dan akhir pekan untuk bekerja.

Meskipun saya berusaha keras setiap hari, saya tidak menonjol dalam hal jasa. Penghargaan itu diperoleh oleh orang lain yang tampaknya bekerja jauh lebih sedikit. Ini menyebabkan saya sangat frustrasi, saya berkata pada diri saya sendiri bahwa saya tidak berusaha cukup keras, tetapi meskipun saya berusaha lebih keras, jika ada, hal yang sama terjadi, seperti dalam mitos Sisyphus, itu membawa batu ke puncak gunung sehingga hampir tiba, itu akan turun harus naik kembali setiap hari satu demi satu.

Pada saat itu saya menyadari bahwa ada sesuatu yang tidak berfungsi. Tidak mungkin bahwa menggunakan semua waktu dan upaya itu tidak mendapatkan prestasi yang sama dengan kolega lain, bahkan menjadi sepintar itu. Saya pikir, ada sesuatu yang harus saya ubah, dan begitulah, saya mulai melihat kelompok orang ini. Saya mulai memperhatikan bagaimana mereka melakukan sesuatu dan membandingkannya dengan cara saya melakukannya. Orang-orang ini hanya melakukan apa yang seharusnya, tetapi tidak hanya ini, tetapi mereka juga melakukannya sebagaimana mestinya. Mereka melakukan hal-hal dengan baik, efisien.

Namun, saya melakukannya sebaliknya, Saya melampaui apa yang harus saya lakukan dan akibatnya apa yang harus saya lakukan tidak dilakukan sebagaimana mestinya. Misalnya, ketika membuat laporan, menambahkan detail yang tak terhitung dan menghiasi sehingga menyenangkan untuk dibaca. Saya perhatikan bahwa kelompok orang ini melakukan yang sebaliknya, mereka tetap menulis yang benar-benar diperlukan tanpa ornamen atau hiasan tambahan dengan cara yang menghemat usaha dan waktu..

Saya ingin melanjutkan dengan lebih banyak contoh tetapi cara ini tidak akan pernah berakhir. Namun, saya ingin menambahkan itu dengan menerapkan Prinsip Pareto, situasi saya berubah 180 derajat. Dengan cara ini saya memasuki grup istimewa ini. Prinsip Pareto tidak berlaku secara eksklusif untuk tempat kerja tetapi juga berfungsi dalam studi dan banyak bidang lain kehidupan kita.

Apa sebenarnya isi Prinsip Pareto??

Prinsip ini juga dikenal sebagai "prinsip faktor kekikiran" atau "aturan 80/20". Bukannya aturan 80/20 diterapkan pada semua kesempatan, kadang-kadang dapat bervariasi hingga 90/10 atau 70/30 ... Bagaimanapun, kami akan mengambil referensi 80/20.

Ini adalah: 20% dari apa yang Anda gunakan menghasilkan 80% dari apa yang Anda dapatkan dan sebaliknya, 80% dari apa yang Anda investasikan menghasilkan hanya 20%.

Sebagai contoh: dengan tetangga saya di lingkungan saya bermain basket, saya menganggapnya sangat serius, saya ingin menjadi yang terbaik dalam bermain, saya berlatih sangat keras, saya bahkan menghabiskan waktu ekstra sendirian. Namun, ada orang lain yang menandai keranjang dan mendapatkan kesuksesan. Saya berusaha keras, saya berlari tanpa henti, saya mencuri bola dan membuat umpan master, saya bukan pemain yang buruk tetapi sebaliknya, saya akan mengatakan bahwa level saya melampaui level tim tetangga. Tetapi terlepas dari segalanya, yang lain menerima tepuk tangan dan selalu bergantung pada banyak yang ditandai.

Itu terjadi bahwa 80% dari apa yang saya lakukan ketika mempersiapkan berhubungan secara eksklusif dengan kepemilikan bola, bantuan untuk rekan tim dan kebugaran. Dan apa yang dia dapatkan? maka 20% dari kesuksesan. Mengapa? Ya, karena saya tidak mengerjakan keranjang.

Perbedaan antara kepribadian suka berteman dan pemimpin

Bagaimana orang atau pasangan itu melakukannya untuk memimpin tim dan mengambil kemenangan mereka? Mereka tidak berlari terlalu banyak dan mereka tidak mencoba 120% seperti saya ketika mereka berlatih. Namun, mereka membuat keranjang dan, singkatnya, skor di papan skorlah yang menentukan kemenangan dalam suatu kompetisi. Saya tidak bermaksud mementingkan diri sendiri dan memonopoli bola meskipun ini mengandaikan melepaskan peluang keranjang karena tidak ingin mengoper bola. Yang ingin saya katakan adalah itu Saya tidak berkonsentrasi pada apa yang menghasilkan hasil yang saya inginkan. Hampir selalu berpikir untuk membuat umpan bagus tetapi bukan saya yang menandai keranjang, dan meskipun membuat umpan bagus bukanlah hal yang buruk, saya tidak mendapatkan apa yang saya inginkan..

Untuk menyelesaikannya saya akan mengatakan itu di musim terakhir yang saya mainkan, saya lebih bersenang-senang daripada di semua yang sebelumnya dan saya juga menjadi pemain yang mencetak gol terbanyak. Bukan karena saya yang terbaik, tetapi karena saya berpikir untuk membuat keranjang dan berkonsentrasi pada usaha saya. Bukannya dia mencetak semuanya, tapi dia berhasil mencetak poin yang bagus selama setiap pertandingan. Saya tidak fokus pada berlari lebih dari yang lain atau dalam membuat sebagian besar operan tetapi hanya dalam mencari posisi yang baik untuk mencetak gol. Jika saya melihat peluang, saya akan berusaha semaksimal mungkin. Jadi, semakin sedikit berlari, membuat lebih sedikit operan dan semakin sedikit lelah, saya mendapat hasil yang lebih baik.

Contoh harian dari prinsip 80/20

  • Anda hanya menggunakan 20% dari fungsi smartphone Anda, 80% sisanya adalah tetapi Anda tidak menggunakannya.
  • Anda berinvestasi 80% dalam menjelajahi Internet dan Anda mendapatkan 20% dari informasi yang menarik minat Anda atau yang tidak Anda ketahui. Hanya 20% dari waktu khusus Anda yang berguna.
  • Anda hanya makan permen sebelum latihan karena Anda pikir itu adalah cara tercepat untuk menelan karbohidrat dan karena itu energi, tetapi setelah waktu yang singkat energi ini telah hilang, Anda merasa lelah dan Anda harus kembali makan permen. Menurut Prinsip Pareto, 80% dari cupcakes yang Anda makan hanya memberi Anda 20% dari energi yang Anda butuhkan (80/20).
  • Anda menginvestasikan 80% dari gaji Anda untuk membeli pakaian baru dan 20% dari pakaian Anda adalah apa yang Anda gunakan untuk berpakaian.
  • Ketika Anda minum bir, 20% dari apa yang Anda minum baik untuk sesuatu, 80% sisanya dibuang oleh tubuh Anda. Tentunya akan lebih baik untuk menerapkan rasio 95/5.

Mencapai kinerja Prinsip Pareto dalam studi Anda

  • Jika bertemu dengan guru, Anda dapat menyelesaikan keraguan pada saat yang sama ketika Anda membuat diri Anda dikenal, sehingga menunjukkan minat pada subjek ... Mengapa Anda tidak akan melakukannya??
  • Jika di kelas Anda disarankan 10 buku dari mana Anda dapat memperoleh informasi yang diperlukan untuk mendapatkan nilai maksimum dalam suatu mata pelajaran, tetapi Anda tahu bahwa di dua di antaranya ada semua informasi untuk melewati subjek ini, berkonsentrasi hanya pada dua buku ini dan dalam kasus ini bahwa Anda dari waktu ke waktu menggunakannya pada orang lain.
  • Jika Anda mendedikasikan 4 jam untuk berlari dan melakukan beban setiap minggu, dan dengan itu Anda memiliki cukup untuk membuat Anda bugar dan merasa gesit. Mengapa tidak melakukannya daripada bergabung dengan gym, pergi ke kolam renang dan mengambil vitamin kompleks? Buatlah diri Anda gagasan bahwa selain waktu yang Anda habiskan di gym dan kolam renang, Anda menginvestasikan banyak waktu untuk pergi dan kemudian kembali, ini berarti 8 jam seminggu. Inilah yang kami maksud.
  • 80% nilai ujian tergantung pada teks tertulis yang harus Anda sajikan, dan 20% nilai hasil dari empat buku yang direkomendasikan dalam bibliografi subjek. Jangan terlalu memfokuskan upaya Anda pada buku dan lebih mengabdikan diri Anda pada dokumen.
  • Jika Anda akan menginvestasikan uang Anda pada pakaian yang pasti, untuk alasan apa pun, Anda hampir tidak akan pernah menggunakan, mengapa menginvestasikan uang Anda dengan cara ini?

Cara menerapkan pepatah ini secara memadai?

Seperti yang telah kita lihat, Prinsip Pareto agak mirip dengan hukum usaha paling sedikit. Ini memungkinkan kita untuk memfokuskan upaya kita pada apa yang benar-benar produktif; membantu kami mengoptimalkan waktu dan sumber daya kami.

Itu mereka Tiga tips tambahan untuk menerapkan prinsip ini dengan benar:

  • Perhatikan dengan cermat bagaimana orang lain melakukannya untuk mendapatkan hasil yang luar biasa itu.
  • Amati interior Anda, lihat apa yang memberi Anda hasil yang baik, fokuskan upaya Anda pada titik ini dan buang semua yang lain.
  • Berlatih! Praktikkan apa yang bekerja untuk orang lain dan lakukan hal yang sama dengan apa yang bekerja untuk Anda.

Sekarang Anda hanya perlu menunggu hasil tiba sendiri menerapkan aturan 80/20 ini!